生活與福利
研究院擁有完整的組織架構(gòu)及薪酬、績效等方面的各類相關(guān)制度并將在之后的發(fā)展中不斷添加并改進(jìn)。
員工薪酬除了基本薪酬構(gòu)成之外還包含以下福利內(nèi)容：
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七險(xiǎn)一金
（五險(xiǎn)及大病險(xiǎn)、商業(yè)保險(xiǎn)+公積金）
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午餐補(bǔ)貼
（工作日每日餐補(bǔ)）
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交通補(bǔ)貼（每月固定交通補(bǔ)貼）
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標(biāo)準(zhǔn)法定休假
（按照國家規(guī)定）
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年度體檢
（公司每年組織員工進(jìn)行體檢）
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節(jié)日禮品
（各個(gè)節(jié)日發(fā)放相應(yīng)禮品）
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團(tuán)建活動(dòng)
（不定期團(tuán)建活動(dòng)）
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加班福利
（標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的加班制度及加班福利）